자소서 · 기아AutoLand화성 / 품질관리
기아 신차품질에 지원하려 이력서를 작성중입니다. 기재 칸에 증빙이 가능한 경력사항을 입력하라고 되어 있습니다. 제가 2020년 3주간 품질검사 아르바이트를 한 내용을 적고 싶은데, 고용보험이 들어있지 않습니다. 심지어 입출금 내역은 있지만, 회사 이름이 아닌 대행업체 이름으로 입금됐습니다. 아르바이트 경력사항에 대한 증빙을 요구할가요? 한다면 적절한 사유와 입금내역으로도 증빙이 될가요?
2025.09.12
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신소재공학을 전공하면서 철강회사 생산/품질관리쪽을 목표로 준비했습니다. 학점 3.7, 토스IM3, 금재기, 산안기, 품경기, ADsP, SQLD, 식스시그마BB, 통계적공정관리 2급, ITQ 등등.. 그런데 철강회사가 워낙 불경기인지라 이번 상반기에 최종까지 갔지만 결국 탈락하였습니다.. 기아도 1차면접까지는 갔지만 탈락하였습니다. 시야를 더 넓혀서 하반기엔 자동차 쪽으로도 보려고 하는데 무엇이 중요할까요? 학부 수업중 모빌리티관련 수업도 들었었고 자동차를 좋아하는 편입니다. 일반기계기사랑 영어점수 더 보충하고 자동차관련 부트캠프라도 수강해야 할까요
이번에 서류를 합격하고 면접을 준비중입니다. 다름이 아니라 제가 세부 직무 1순위에 품질관리를 적었는데 "완성차/도장/차체/부품 품질관리 업무 효율화 및 품질 개선, 예방" 이렇게 설명이 되어있습니다. 현업에서 품질관리로 입사하게 된다면 해당 4가지 프로세스 공정 중 하나에 참여하여 품질을 맡는 건가요? 아니면 4가지 공정을 다 보면서 전체적인 프로세스의 품질을 담당하는 건가요?? 그리고 제가 2순위 조립, 3순위 도장 이렇게 기재했는데 2순위, 3순위가 의미가 있을까요? 아니면 보통 1순위만 보고 합불을 나눌까요? 품질관리 업무에 대해서도 상세히 설명해주시면 감사하겠습니다.
보통 품질 직무의 경우, 생산과는 별도의 조직인데 기아의 경우 생산 본부 밑에 있는 이유가 별도로 있을까요? 해당 생산 본부 밑의 품질 관리 직무의 경우에도 교대근무나 주말 출근이 필수일까요? 추가로 조직 문화나 야근 수준, 업무 강도 등도 궁금합니다.
신소재공학을 전공하면서 철강회사 생산/품질관리쪽을 목표로 준비했습니다. 학점 3.7, 토스IM3, 금재기, 산안기, 품경기, ADsP, SQLD, 식스시그마BB, 통계적공정관리 2급, ITQ 등등.. 그런데 철강회사가 워낙 불경기인지라 이번 상반기에 최종까지 갔지만 결국 탈락하였습니다.. 기아도 1차면접까지는 갔지만 탈락하였습니다. 시야를 더 넓혀서 하반기엔 자동차 쪽으로도 보려고 하는데 무엇이 중요할까요? 학부 수업중 모빌리티관련 수업도 들었었고 자동차를 좋아하는 편입니다. 일반기계기사랑 영어점수 더 보충하고 자동차관련 부트캠프라도 수강해야 할까요
이번에 서류를 합격하고 면접을 준비중입니다. 다름이 아니라 제가 세부 직무 1순위에 품질관리를 적었는데 "완성차/도장/차체/부품 품질관리 업무 효율화 및 품질 개선, 예방" 이렇게 설명이 되어있습니다. 현업에서 품질관리로 입사하게 된다면 해당 4가지 프로세스 공정 중 하나에 참여하여 품질을 맡는 건가요? 아니면 4가지 공정을 다 보면서 전체적인 프로세스의 품질을 담당하는 건가요?? 그리고 제가 2순위 조립, 3순위 도장 이렇게 기재했는데 2순위, 3순위가 의미가 있을까요? 아니면 보통 1순위만 보고 합불을 나눌까요? 품질관리 업무에 대해서도 상세히 설명해주시면 감사하겠습니다.
보통 품질 직무의 경우, 생산과는 별도의 조직인데 기아의 경우 생산 본부 밑에 있는 이유가 별도로 있을까요? 해당 생산 본부 밑의 품질 관리 직무의 경우에도 교대근무나 주말 출근이 필수일까요? 추가로 조직 문화나 야근 수준, 업무 강도 등도 궁금합니다.
답변 5
채택된 답변안녕하세요 멘티님 정규직 경력이나 인턴 같은 경우에는 정식 경력이 될 수 있지만 지원자님처럼 단순 아르바이트의 경우에는 입출금 내역이 있다고 하더라도 정식 경력으로 인정받기 어렵습니다. 말 그대로 단순한 아르바이트이기 때문에 경력이라고 하기에는 어려운 부분이 있기 때문입니다. 정식 경력이 아니라 자기소개서에 간접적으로 어필하는 방법을 추천드립니다. 자기소개서에 작성한 내용에 대해서는 별다른 증빙이 필요 없기 때문에 자기소개서에 언급은 가능합니다. 감사합니다. 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다:) 추가 문의는 댓글로 남겨주세요.
채택된 답변안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 인턴, 정규직 경력사항일 경우 해당 경력사항의 중요도 등을 고려했을 경우 증빙을 요구할 수 있으나, 아르바이트 경력사항에 대해서는 별도의 증빙이 요구되지는 않을 것으로 예상됩니다. 다만 만약 인사담당자 측에서 아르바이트 경력사항에 대해서도 별도의 증빙을 요구할 경우에는 아르바이트를 진행했던 회사에 문의하여 계약서 사본을 전달 부탁하는 것이 가장 확실한 서류를 확보하는 방안이라 판단됩니다. 참고하십시오.
멘티님, 기아 품질 직무 이력서의 경력사항은 실제로 증빙을 요구하는 경우가 많아 고용보험 미가입·대행업체 입금이라도 증빙 요청이 있을 수 있습니다 이럴 때는 입금내역, 대행업체 이름, 근무 사실을 입증할 수 있는 간단한 사유서나 추천서를 병행해 제출하면 일정 부분 증빙으로 인정받을 수 있습니다 회사 규정상 고용보험 증빙이 더 공식적이지만 입금내역 및 현장 관련 설명 자료도 수용 가능하니 아르바이트 경력을 정직하게 기재하고 사유를 적으면 됩니다 경력 증빙에서 중요한 것은 사실관계 및 설명의 신뢰성이니, 쌓아둔 내역을 최대한 활용하세요 채택부탁드리며 파이팅입니다!
